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Produkt zum Begriff Ignoranz:
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Die Trauma-Trinität: Ignoranz - Fragilität - Kontrolle (Nijenhuis, Ellert)
Die Trauma-Trinität: Ignoranz - Fragilität - Kontrolle , Die enaktive Traumatherapie geht davon aus, dass Individuen über ihr Gehirn, ihren Körper und ihre Umwelt konstituiert sind, und ein biopsychologisches Organismus-Umwelt-System bilden, das im Wesentlichen darauf ausgerichtet ist, seine Existenz aufrecht zu erhalten und als primär affektives Wesen Dinge zu verstehen. Individuen zeigen ein phänomenales Selbst, eine phänomenale Welt und ihr Selbst-in-dieser-Welt durch selbst- und weltwärts gerichtete Handlungen. Sie handeln nicht primär kognitiv gesteuert, sondern verfügen über Wissen auf der Basis weltwärts gerichteter, sensomotorischer, affektbeladener und zielgerichteter Handlungen. Immer wenn es zur interpersonellen Traumatisierung durch wichtige Bezugspersonen kommt, können Individuen sich in affektiven und beziehungsmäßigen Konflikten verfangen, die sich nicht von selbst lösen können. Traumabezogene Dissoziationen der Persönlichkeit sind gekennzeichnet durch eine Art von Sinnerklärung, die die weitere Existenz des Individuums unterstützt, wenn seine Fähigkeit, traumatische Erfahrungen zu integrieren, noch nicht hinreichend ausgebildet ist. Was jedoch als mutiges Bemühen um das Steuern eines traumatisierenden Lebens beginnt, kann sich zu einem späteren Zeitpunkt zu einem ernsthaften Problem auswachsen. Kennzeichnend für die enaktive Traumatherapie ist die Zusammenarbeit der Organismus-Umwelt-Systeme Patient und Therapeut. Zusammen bringen sie neue Bedeutungen und adäquate Handlungen hervor - eine Interaktion, die dem Tanzen ähnelt: Man braucht Schrittsteuerung, aufeinander Eingestimmtsein, gutes Timing, ein Gespür für Balance, Bewegung und Rhythmus, Mut sowie die Fähigkeit und Bereitschaft, zu folgen und zu führen. , Bücher > Bücher & Zeitschriften , Erscheinungsjahr: 20180416, Produktform: Leinen, Beilage: gebunden, Autoren: Nijenhuis, Ellert, Übersetzung: Lorenz, Sebastian~Wilmers, Fabian, Seitenzahl/Blattzahl: 1196, Abbildungen: mit 26 Abbildungen und 7 Tabellen, Keyword: Dissoziation (Psychologie); Posttraumatische Belastungsstörung; Psychisches Trauma; Psychotraumatologie; Trauma; Trauma-Konzept; Traumabewältigung; Traumatherapie; Traumatisierung; enaktive Traumatherapie, Fachschema: Psychische Erkrankung / Störung~Störung (psychologisch), Warengruppe: HC/Angewandte Psychologie, Fachkategorie: Psychische Störungen, Thema: Verstehen, Text Sprache: ger, Seitenanzahl: X, Seitenanzahl: 593, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: Vandenhoeck + Ruprecht, Verlag: Vandenhoeck + Ruprecht, Verlag: Vandenhoeck & Ruprecht, Produktverfügbarkeit: 02, Länge: 250, Breite: 185, Höhe: 46, Gewicht: 1256, Produktform: Gebunden, Genre: Geisteswissenschaften/Kunst/Musik, Genre: Geisteswissenschaften/Kunst/Musik, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0008, Tendenz: +1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel, WolkenId: 1418000
Preis: 99.00 € | Versand*: 0 € -
WithSecure Consulting & Training
WithSecure Consulting & Training – Expertenwissen für Ihre Cybersicherheit WithSecure Consulting & Training bietet maßgeschneiderte Schulungen und Beratungsdienste, die Ihr Unternehmen dabei unterstützen, sich gegen moderne Cyberbedrohungen zu schützen. Unsere Experten helfen Ihnen, Sicherheitsstrategien zu entwickeln, Schwachstellen zu identifizieren und Ihre Mitarbeiter mit den neuesten Techniken und Best Practices im Bereich Cybersicherheit auszurüsten. Vorteile von WithSecure Consulting & Training Individuell auf Ihr Unternehmen abgestimmte Projekte sind der Kern von WithSecureTM Consulting & Training . Wir passen unsere Dienstleistungen genau an Ihre spezifischen Bedürfnisse an. Unsere Produktexperten unterstützen Sie bei der Implementierung, dem Upgrade und der Verwaltung Ihrer WithSecure-Produkte und -Dienstleistungen. Zudem bieten wir technische Schulungen an, damit Sie den maximalen Nutzen und Schutz aus Ihren Lösungen ziehen können. Individuelle Sicherheitsberatung Unsere Experten arbeiten eng mit Ihrem Team zusammen, um maßgeschneiderte Sicherheitslösungen zu entwickeln, die den spezifischen Anforderungen Ihres Unternehmens entsprechen. Schulungen von erfahrenen Fachleuten Mit praxisorientierten Schulungen und Workshops bereiten wir Ihre Mitarbeiter optimal auf die Herausforderungen der Cybersicherheit vor und erhöhen so die Sicherheitskompetenz in Ihrem Unternehmen. Umfassende Analyse und Verbesserung Wir führen gründliche Sicherheitsanalysen durch, um Schwachstellen in Ihren Systemen aufzudecken und effektive Maßnahmen zur Risikominderung zu empfehlen. Individuelle Projektberatung Jedes Projekt wird nach den spezifischen Anforderungen Ihres Unternehmens geplant und durchgeführt. So erhalten Sie maßgeschneiderte Beratung, die genau auf Ihre Bedürfnisse abgestimmt ist. On-Demand Unterstützung Wir bieten Unterstützung bei Upgrades, Änderungen und Konfigurationen, sowohl vor Ort als auch per Fernzugriff, um sicherzustellen, dass Ihre Umgebung optimal läuft. Regelmäßige Überprüfungen und Schulungen Profitieren Sie von vierteljährlichen Gesundheitschecks und jährlichen Updates, die in Ihrem Auftrag durchgeführt werden, sowie von maßgeschneiderten Schulungen für Ihre IT-Organisation. Ihre Vorteile Unterstützung: Hilfe bei Upgrades und Konfigurationen Optimierung: Maximale Effizienz Ihrer WithSecure-Umgebung Individualisierung: Maßgeschneiderte Produktberatung nach Ihren Bedürfnissen Systemanforderungen Komponente Empfohlene Anforderungen Teilnahmevoraussetzungen Grundlegendes Verständnis für Cybersicherheit und IT-Infrastruktur, je nach Schulungsthema. Technische Anforderungen (für Online-Training) Stabile Internetverbindung (min. 5 Mbps) Computer mit Webcam und Mikrofon Aktuelle Version eines gängigen Browsers (z.B. Chrome, Firefox, Edge) Software Eventuell spezifische Software, die im Voraus installiert werden muss, je nach Kursanforderungen. Unterstützte Betriebssysteme (für Online-Training) Windows 10 oder höher, macOS 10.15 oder höher, Linux-Distributionen mit aktuellem Browser Unterstützte Plattformen Online-Plattformen wie Microsoft Teams, Zoom oder andere, abhängig von der Schulung. Verfügbarkeit Flexibler Zeitplan, je nach Verfügbarkeit des Kunden und den angebotenen Dienstleistungen.
Preis: 1322.95 € | Versand*: 0.00 € -
Meier, Tobias: STARK Training Assessment-Center
STARK Training Assessment-Center , Das Assessment-Center ist die letzte, aber auch anspruchsvollste Hürde auf dem Weg zum Traumjob. Der erfahrene AC-Coach Tobias Meier bietet in diesem Buch eine Schritt-für-Schritt-Anleitung für ein erfolgreiches Assessment-Center. Er hilft Ihnen dabei, sich in kürzester Zeit auf dieses spezielle Auswahlverfahren vorzubereiten. Jeder Aufgabentyp wird mit einer Vielzahl an praxisrelevanten Beispielen und Tipps für das konkrete Vorgehen erläutert. Anhand vielfältiger Übungsaufgaben können Sie die Ansätze selbst ausprobieren und so effektiv für Ihr Assessment-Center trainieren. Abgedeckt werden sowohl Fach- und Führungskräfte-Assessment s als auch Einzel-, Gruppen- und Online-Assessments . In diesem Buch erfahren Sie: was Sie in Ihrem Assessment-Center erwartet welche Aufgaben gestellt werden worum es bei den einzelnen Aufgaben geht wie eine optimale Lösung aussieht was Sie schon vor dem Assessment-Center vorbereiten können Dieses Training macht Sie in kürzester Zeit fit für Ihr Assessment-Center! , Bücher > Bücher & Zeitschriften
Preis: 29.95 € | Versand*: 0 € -
Assessment Center Training (Erdmann, Waldemar~Weigerstorfer, Lucas)
Assessment Center Training , So bestehst du das Assessment Center erfolgreich! Die Durchfallquote im Assessment Center ist hoch. Deshalb haben wir ein Buch entwickelt, das dir bei deinen Vorbereitungen für das Auswahlverfahren helfen soll. Das bietet dir unser Buch zum Assessment Center Training: Detaillierte Erläuterung der einzelnen Stationen und Aufgaben eines Assessment Center Strategien, Praxis-Tipps und Tricks sowie jede Menge hilfreiche Lernmethoden und Hintergrundinformationen Wissenstests zu jedem Kapitel Kognitive Leistungstests und Aufgaben mit Lösungen zum Üben Tausende Bewerber haben sich mit unseren Aufgaben und Online-Programmen auf ihre Auswahlverfahren vorbereitet. , Bücher > Bücher & Zeitschriften , Erscheinungsjahr: 20210603, Produktform: Kartoniert, Autoren: Erdmann, Waldemar~Weigerstorfer, Lucas, Seitenzahl/Blattzahl: 268, Keyword: numerische verbale figurale Intelligenz; Eignungstest Erfolgreich bestehen; Persönlichkeitstests; Eigungsprüfung Training; Fallstudie; Präsentation; Assessment-Center Buch; Einstellungstest Übungen; Online Assessment Aufgaben; Interview; Postkorbübung; Rollenspiel; Bewerbungstraining Vorbereitung; Gruppendiskussion; Soft Skills; kognitive Leistungstests, Fachschema: Beruf / Karriere~Karriere~Wissen für Kinder - Kinderwissen~Berufsausbildung / Berufseinstieg~Berufseinstieg~Berufswahl, Fachkategorie: Kinder/Jugendliche: Allgemeine Interessen: Allgemeinbildung und Wissenswertes~Kinder/Jugendliche: Sachbuch: Arbeit & Gesellschaft~Jugendliche: Persönliche und soziale Themen: Berufs- & Studienberatung, Fachkategorie: Ratgeber: Karriere und Erfolg, Thema: Optimieren, Text Sprache: ger, Verlag: Plakos GmbH, Verlag: Plakos GmbH, Breite: 145, Höhe: 12, Gewicht: 507, Produktform: Kartoniert, Genre: Sachbuch/Ratgeber, Genre: Sachbuch/Ratgeber, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0010, Tendenz: +1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel,
Preis: 24.99 € | Versand*: 0 €
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Wo endet Ignoranz?
Ignoranz endet, wenn eine Person bereit ist, sich mit neuen Informationen und Perspektiven auseinanderzusetzen und ihre eigenen Vorurteile und Annahmen in Frage zu stellen. Es erfordert Offenheit und den Willen, sich weiterzuentwickeln und zu lernen. Ignoranz endet auch, wenn Menschen beginnen, Verantwortung für ihr eigenes Denken und Handeln zu übernehmen und sich aktiv für eine inklusivere und gerechtere Gesellschaft einzusetzen.
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Was bedeutet Ignoranz?
Ignoranz bezeichnet eine bewusste oder unbewusste Ignorierung von Informationen, Fakten oder Meinungen. Es bedeutet, dass man sich nicht mit bestimmten Themen auseinandersetzt oder diese nicht zur Kenntnis nimmt. Ignoranz kann dazu führen, dass man Vorurteile hat, falsche Schlussfolgerungen zieht oder andere Menschen nicht respektiert.
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Was bedeutet Ignoranz?
Ignoranz bezeichnet eine bewusste oder unbewusste Ablehnung oder Ignorierung von Wissen, Informationen oder Fakten. Eine ignorante Person zeigt wenig Interesse oder Bereitschaft, sich mit neuen Ideen, Perspektiven oder Meinungen auseinanderzusetzen und bleibt in ihrer eigenen begrenzten Sichtweise gefangen. Ignoranz kann zu Vorurteilen, Intoleranz und mangelnder Empathie führen.
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Was bedeutet Ignoranz?
Ignoranz bezeichnet eine bewusste oder unbewusste Ignorierung oder Nichtbeachtung von Informationen, Fakten oder Meinungen. Es kann bedeuten, dass man absichtlich nicht aufmerksam ist oder sich nicht mit bestimmten Themen auseinandersetzt, oder dass man einfach nicht über genügend Wissen oder Verständnis verfügt, um eine Situation angemessen zu beurteilen. Ignoranz kann zu Missverständnissen, Vorurteilen und Konflikten führen.
Ähnliche Suchbegriffe für Ignoranz:
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Assessment-Center-Training für Führungskräfte (Püttjer, Christian~Schnierda, Uwe)
Assessment-Center-Training für Führungskräfte , Die Karriereexperten Christian Püttjer und Uwe Schnierda zeigen, wie Führungskräfte im Assessement-Center - sich optimal präsentieren, - auch die »heimlichen« Übungen meistern, - in Gruppendiskussionen und Rollenspielen überzeugen - sowie Fallstudien und Business Cases schlüssig auswerten. Mit rund 100 Übungsaufgaben , Bücher > Bücher & Zeitschriften , Auflage: 12. überarbeitete und aktualisierte Auflage, Erscheinungsjahr: 20190313, Produktform: Kartoniert, Autoren: Püttjer, Christian~Schnierda, Uwe, Edition: REV, Auflage: 19012, Auflage/Ausgabe: 12. überarbeitete und aktualisierte Auflage, Seitenzahl/Blattzahl: 291, Keyword: Arbeit; Berufsbildung; Bewerbung; Career; Executive selection; Führungskräfteauswahl; Job application; Karriere; Labour; Vocational training, Fachschema: Assessment Center~Erfolg - Misserfolg~Führungskraft~Manager / Führungskraft~Beruf / Karriere~Karriere, Warengruppe: HC/Briefe, Bewerbungen, Wiss. Arbeiten, Rhetorik, Fachkategorie: Ratgeber: Karriere und Erfolg, Thema: Optimieren, Text Sprache: ger, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: Campus Verlag GmbH, Verlag: Campus Verlag GmbH, Verlag: Campus, Länge: 228, Breite: 153, Höhe: 25, Gewicht: 480, Produktform: Kartoniert, Genre: Sachbuch/Ratgeber, Genre: Sachbuch/Ratgeber, Vorgänger EAN: 9783593505381 9783593396248 9783593393193 9783593389646 9783593379432, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Kennzeichnung von Titeln mit einer Relevanz > 30, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0025, Tendenz: -1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel, WolkenId: 1351479
Preis: 30.00 € | Versand*: 0 € -
School Development, Teacher Training, and Digital Learning Contexts
School Development, Teacher Training, and Digital Learning Contexts , This book summarizes the results of a multimethod project on school development performed during the COVID-19 pandemic. It combines innovative theoretical approaches and findings as well as long-term online research activities in which student assessments delivered the bases for adaptive teacher trainings. The theoretical foundations relate to sustainable conditions of classroom and school development, an approach to personality development, and a focus on instructional coherence. Empirical findings concern the development of learning-strategy use and classroom needs over time as well as a model for effective teacher education and related course evaluations. A further research area concerns advanced perspectives from digital-learning research, such as the effects of social media in classrooms, mixed and virtual learning materials, computer-based collaborative learning, and innovative interventions in media research. The book is aimed at researchers, teacher trainers, instructional designers, and practitioners in the field of school development as well as teacher education. , Studium & Erwachsenenbildung > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen
Preis: 34.90 € | Versand*: 0 € -
Fräntzel, Evelin: 80 Bildkarten für Coaching, Supervision, Training und Psychotherapie
80 Bildkarten für Coaching, Supervision, Training und Psychotherapie , Von Bildern geht eine besondere Wirkung aus. Menschen denken und erinnern in Bildern, Bilder nehmen Einfluss auf unsere Gefühle und unsere Wahrnehmung, sie prägen unsere zwischenmenschliche Kommunikation und Interaktion. Bilder haben einen hohen Aufforderungscharakter und eignen sich daher hervorragend als Einstieg in Gespräche und zum Anstoßen von Gruppenprozessen. Coaches, Supervisoren, Trainer, Berater und Therapeuten können Bildkarten als kreative Methode einsetzen, wenn es darum geht, bei ihren Klienten Lern- und Veränderungsprozesse zu initiieren. Das Kartenset enthält 80 Bildkarten im DIN A5-Format. Bei der Auswahl der Motive wurde auf eine betont reduzierte, ruhige, klare und qualitativ hochwertige Darstellung geachtet. Das Kartenset kann sowohl bei der Arbeit mit Gruppen und Teams als auch im Einzelsetting eingesetzt werden. Mithilfe der Bildkarten sowie der ausführlichen Übungsbeschreibungen können Prozesse der beruflichen und persönlichen Neuorientierung und Weiterentwicklung von Klienten, Supervisanden und Trainingsteilnehmern wirkungsvoll unterstützt werden. Wenn es beispielsweise darum geht, sich kennenzulernen, sich der eigenen Stärken bewusst zu werden, sich in die Perspektive des Gegenübers zu versetzen oder Hindernissen auf die Spur zu kommen, gemeinsame Werte im Team zu erarbeiten oder anderen Gruppenmitgliedern ein Feedback zu geben, können die Bildkarten genutzt werden. Das beiliegende 40-seitige Booklet gibt zahlreiche Anregungen zum Einsatz der Bildkarten in der Praxis. , Studium & Erwachsenenbildung > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen
Preis: 49.95 € | Versand*: 0 € -
ONLINE - Gruppen-Coaching für das FaceFormer-Training: Gemeinsam zum Erfolg
Hast du Fragen oder Unsicherheiten beim Faceformer-Training? Keine Sorge, du bist nicht allein! Ab jetzt hast du die Möglichkeit, an unserem exklusiven Coaching mit Lena Koopmann teilzunehmen und dich umfassend beraten zu lassen. Hier bekommst du Antworten auf all deine Fragen – sei es zu möglichen Anfangsverschlimmerungen oder anderen Herausforderungen während des Trainings. Auch wenn du dir nicht sicher bist, ob der Faceformer überhaupt das Richtige für dich ist, findest du hier kompetente Unterstützung.In diesem Coaching kannst du nicht nur deine Unsicherheiten klären, sondern auch wertvolle Informationen über die vielfältigen Anwendungsmöglichkeiten des Faceformers erhalten. Erfahre, wie er dir bei deinen Beschwerden helfen kann und profitiere von Lenas Expertise und den Erfahrungen anderer Teilnehmer. Dieses Treffen ist die perfekte Gelegenheit, um dich umfassend zu informieren und zu entscheiden, ob der Faceformer das passende Werkzeug für deine Gesundheit ist.Warte nicht länger – melde dich jetzt an und starte gemeinsam mit Lena in eine erfolgreiche Faceformer-Behandlung!
Preis: 10.00 € | Versand*: 0.00 €
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Wie ignoriere ich Ignoranz?
Um Ignoranz zu ignorieren, ist es wichtig, sich auf sich selbst zu konzentrieren und nicht auf die Meinungen oder Handlungen anderer Menschen zu reagieren. Es kann hilfreich sein, sich bewusst zu machen, dass Ignoranz oft aus Unwissenheit oder Unsicherheit entsteht und nicht persönlich gemeint ist. Es kann auch hilfreich sein, sich mit Menschen zu umgeben, die respektvoll und offen sind und positive Energie ausstrahlen.
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Ist Ignoranz die Lösung?
Nein, Ignoranz ist nicht die Lösung. Ignoranz führt zu Unwissenheit und mangelndem Verständnis für komplexe Probleme. Stattdessen ist es wichtig, sich aktiv zu informieren und sich mit verschiedenen Perspektiven auseinanderzusetzen, um fundierte Entscheidungen zu treffen und Probleme effektiv anzugehen.
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Wie zeigen Krebsmänner Ignoranz?
Krebsmänner können Ignoranz zeigen, indem sie sich emotional zurückziehen und sich nicht aktiv an Gesprächen oder Aktivitäten beteiligen. Sie können auch dazu neigen, ihre eigenen Bedürfnisse und Gefühle zu vernachlässigen und sich stattdessen auf die Bedürfnisse anderer zu konzentrieren. In einigen Fällen können sie auch passiv-aggressives Verhalten zeigen, um ihre Unzufriedenheit oder Frustration auszudrücken.
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Ignoranz oder doch Sturheit?
Es ist schwierig, zwischen Ignoranz und Sturheit zu unterscheiden, da beide Eigenschaften ähnliche Verhaltensweisen aufweisen können. Ignoranz bezieht sich auf mangelndes Wissen oder Interesse an bestimmten Themen, während Sturheit auf eine starre Haltung oder Unnachgiebigkeit in Bezug auf eine bestimmte Meinung oder Handlungsweise hinweist. Es ist möglich, dass jemand sowohl ignorant als auch stur sein kann, je nachdem, wie er auf neue Informationen oder alternative Perspektiven reagiert.
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